RECRUIT

働きやすい環境6つの項目

  • その1
  • 週休2日制(技術職員は年間予定表 年間休日125日)
  • その2
  • 手当の充実 決算手当(6月)、燃料手当(11月)
  • その3
  • 福利厚生の充実
  • その4
  • 休暇は有給休暇と組み合わせて連続休暇の取得も可能
  • その5
  • 技術未経験でも、先輩社員が丁寧に教えてくれるので安心
  • その6
  • 資格取得をサポート 
    受験費用等は会社が負担

土木の仕事について
(国家資格取得者)

土木施工管理技士(二級)に合格した職員のインタビューをご紹介します。

土木課
2020年入社

岩間 慧太

国家資格を取得した感想

株式会社アスワンに入社して4年目になります。未熟な私でしたが、上司の方々から土木施工の仕事を教えてもらい、たくさんの技術を学んでいます。
工事現場の土木技術を学んだことが自信となり、当初の目標であった二級土木施工管理技士の試験に合格することができました。引き続き、一級土木施工管理技士の取得に向けて努力しようと思っています。
また、この3年間で「工事現場は生き物であること。現場の体験・経験を活かして取り組むこと」の重要性を上司の方々から教わりました。今後、この貴重な現場体験を一つひとつ積み重ねて、より高い技術力を身に付けられるよう前向きな姿勢で取り組むつもりです。

土木の仕事について
(入社一年目)

入社一年目の職員のインタビューと1日の仕事の流れをご紹介します。

スタッフ01

土木課
2020年4月入社

常谷 哉太

現在の仕事の内容

工事全般にかかわる測量作業、写真管理、安全管理が主な作業になります。

アスワンを選んだきっかけ

学校で土木を学んで生活や経済を支える道路や橋を作りたいと思い、建設現場で働こうと思いました。私は高校2年生の時、インターンシップでアスワンの技術者から説明を聞いて魅力を感じたこと、また、建設産業説明会で社長の話を聞いたのがきっかけでした。

入社して半年経過、今の仕事に対する思い

土木構造物を手がけるときのものづくりの楽しさがやりがいであり、一番の魅力だと感じています。
また公共事業ということもあり、予算の規模が大きく驚いています。

休日の過ごし方

新卒で入社1年目は週休2日制なので、趣味でもあるサッカーの審判をすることが充実しています。現在審判3級ですが今後2級の資格にチャレンジしたいです。

1日の仕事の流れ

  • 7:00
  • 出勤、朝礼
  • 7:30
  • 作業現場の写真撮影(写真管理)
  • 10:00
  • 休憩
  • 10:30
  • 測量
  • 12:00
  • お昼休憩
  • 13:00
  • 午後からの工程打ち合わせ
  • 13:30
  • 現場作業(安全管理)
  • 15:00
  • 休憩
  • 15:30
  • 現場作業(測量・写真・安全管理)
  • 16:45
  • 現場の点検、次の日の段取り
  • 17:00
  • 退勤
スタッフ02 スタッフ03

募集要項

新卒採用

職種名 土木技術者
業務内容 土木工事現場の施工管理
勤務地 主に十勝管内
応募条件 高卒以上
必要な免許・資格 普通自動車免許(AT限定不可)
雇用形態 正社員
勤務時間 8:30~17:30 実働8時間(休憩60分)
※現場勤務の場合異なります
休日・休暇 週休2日  その他、お盆、年末年始、年次有給休暇:10日
給与 月給 会社規定による
昇給 年1回
手当 決算手当(6月)、燃料手当(11月)
通勤 通勤手当(入社半年後より社有車貸与)
福利厚生 雇用、労災、健康、厚生、退職金制度(勤続3年以上)、健康診断、制服貸与、資格取得支援制度

中途採用

職種名 土木技術者
業務内容 土木工事現場の施工管理
勤務地 主に十勝管内
応募条件 高卒以上 未経験者歓迎
必要な免許・資格 普通自動車免許(AT限定不可)、
土木施工管理技士(二級以上)
雇用形態 正社員
勤務時間 8:30~17:30 実働7時間30分(休憩90分)
※現場勤務の場合異なります
休日・休暇 年間予定表(年間休日125日)  
その他、お盆、年末年始、年次有給休暇:10日
給与 月給 委細面談の上決定(年齢・経験など)
昇給 年1回
手当 決算手当(6月)、燃料手当(11月)
通勤 社有車貸与
福利厚生 雇用、労災、健康、厚生、退職金制度(勤続3年以上)、健康診断、制服貸与、資格取得支援制度